千年等一回，全省法院首次公开招聘？不限专业，工资3000起...

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一、招聘原则

1、公开公正原则 2、公平竞争原则 3、择优聘用原则

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二、聘用制书记员面向社会公开招录条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

2、身体健康，五官端正，年龄在18周岁以上，30周岁以下(1987年8月15日以后出生)。

3、具备大学专科以上文化程度。

4、具有良好的政治素质和道德品行，无违法违纪受处分记录。

5、其他条件要求。

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三、网上报名

1、提交报名申请

聘用制书记员面向社会公开招录人员于2017年8月16日上午9:00至8月20日下午17:00登陆山西鑫富源人力资源派遣有限公司官网:(http://www.sxxfy.com)考务系统进行在线报名填写个人信息，山西鑫富源人力资源派遣有限公司工作人员将对报名人员进行资格初审，报考人员于2017年8月24日上午9:00至8月26日下午17：00登录公司官网考务系统查看资格初审结果。

2、根据补充公告填报报考岗位

2017年8月28日上午9:00在山西鑫富源人力资源派遣有限公司官网(http://www.sxxfy.com)和微信公众号(sxxinfuyuan)平台上发布补充公告，公布全省各法院公开招聘岗位名额数。通过资格初审人员按照补充公告的要求，登陆公司官网考务系统进行在线报名确认，确定报考的法院，同时填报录入输入法，录入形式(如果采取亚伟输入法的，需自带速录机)，然后下载并填写《全省法院2017年公开招聘聘用制书记员招聘报名表》(附件1)，并扫描上传以下资料：

(1)报名表(需本人签名);

(2)本人二代身份证;

(3)户口本(户主首页及本人页扫描同一张纸);

(4)学历证;

(5)学信网二维码学历认证;

(6)一寸红底照片。

以上上传资料全部为扫描件，全部用A4纸，要求扫描件清晰。

网上报名时，提交的报考信息必须真实、准确、有效，符合聘用条件，否则造成的后果由本人承担。对伪造、冒用等手段骗取报考资格，一经发现立即取消，并追究相关责任。

工作人员将对报名人员进行资格复审，报考人员于2017年9月1日上午9:00起登录公司官网考务系统查看资格复审结果，资格复审通过人员于2017年9月3日下午17：00前在线缴纳考试费用120元。逾期未缴费人员视为自动放弃。

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四、准考证打印

2017年9月7日上午9:00至9月8日下午17:00登陆公司官网考务系统打印准考证。

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五、考试

考生届时按照准考证上时间、地点参加考试。

考试分为笔试、速录技能测试。

1、笔试

笔试：《综合知识》。考试时限120分钟，满分为100分;

考试范围为：(1)2017年时事政治与热点：涵盖国内、国际与山西

(2)党的十八大以来的路线、方针与政策

(3)国情与省情

(4)历史常识与文学文化常识

(5)计算机常识与书记员工作简单常识

(6)法律常识与哲学、经济学和党史等基本知识。

2、速录技能测试

速录技能测试采取上机操作方式进行，满分100分。采取播放录音、计算机中文录入的方式进行(输入法不限)，听打时间为10分钟，语音播放速度每分钟100字，准确率×100分即为测试成绩。

3、成绩计算

笔试成绩占总成绩的20%，速录技能测试成绩占总成绩的80%，成绩如出现小数，保留小数点后两位。在各法院确定的名额范围内按照成绩从高到低录用。

法院笔试辅导班

班次

内容

课时

费用

笔试精品班

公基

5天5晚

2380（含住）

笔试精品班

公基

5天5晚

1980（走读）

笔试协议班

公基

5天5晚

6800,未入职退6000

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六、体检

根据报考人员最终成绩排序名单，按照聘用单位招聘计划等额确定体检人员名单。体检由山西鑫富源人力资源派遣有限公司统一组织，在指定的县级以上的综合性医院进行。体检标准和有关要求参照公务员录用体检通用标准等体检规定组织实施。

如报考人员自愿放弃体检或体检不合格的,按报考法院最终成绩排序依次递补。

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七、公示

在最终成绩基础上，结合体检、考察情况，确定拟招录聘用制书记员名单，在山西鑫富源人力资源派遣有限公司网站进行公示。公示期3天。　

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八、薪酬待遇

工资薪酬由省高院会同省财政厅按照相关政策制定相关标准执行。由山西鑫富源人力资源派遣有限公司代为缴纳六险一金(养老、医疗、工伤、生育、失业、意外险、住房公积金)。