【新闻聚焦】我院举行2017年度中层干部述职大会

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为进一步加强中层干部的考核管理,促进医院人才发展,1月25-26日,我院召开2017年度临床科主任、护士长、职能科主任述职大会。院领导班子成员、党员、中层干部、全体医生、中级职称以上人员以及新聘大学生参加了会议。

会上,临床、药械、医技科室主任、护士长以及职能科主任依次上台,以PPT的方式紧紧围绕医院发展目标和中心任务,分别从2017年工作完成情况及2018年工作计划等方面进行了汇报。每位参与述职的负责人都高度重视、精心准备、汇报清楚,多个临床、医技科室还运用工作数量、医疗质量等指标进行同期数据对比,数据量化,直观、准确地反映了科室业务发展情况,展示工作亮点的同时也明确了今后努力的方向。现场以无记名打分的方式对述职人员进行了民主测评。

杜先平院长对此次述职大会进行了充分肯定同时提出要求,他说:中层干部述职是强化干部管理的重要方式。述职人员要本着实事求是、求真务实的态度,认真总结工作,同时本着客观公正的原则对他人进行评价,通过这种形式推进我院干部管理科学化、民主化、制度化。干部述职强化了医院中层干部的管理意识和责任意识,搭建了各科室之间相互交流、相互促进的平台,希望大家在新的一年里再接再厉,为我院发展再立新功。

最后,孙海平书记在讲话中强调,一年一度的述职工作是各科室客观总结一年工作、查找问题、总结经验、互相学习和交流的重要平台,更是一次难得的锻炼机会。所以,大家要珍惜机会,在学习中进步,在交流中成长,以促进科室管理工作上水平,医院各项事业大发展。


来源:办公室

编辑:李俊霞

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