2017青岛城阳卫计局公立医院127人招聘简章

2017年04月13日 17:16 山东卫生招聘考试

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)、《关于事业单位公开招聘试行多元化办法的通知》(青人社字〔2014〕19号)、《青岛市事业单位公开招聘工作规程(试行)》(青人社发〔2017〕3号)、《关于进一步深化医药卫生体制改革的实施意见》(鲁办发〔2015〕53号)以及我市有关规定和要求，2017年青岛市城阳区卫生和计划生育局局属公立医院面向社会公开招聘工作人员127名(详见《2017年青岛市城阳区卫生和计划生育局局属公立医院公开招聘工作人员计划表》，以下简称《计划表》)，现公告如下：

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)岗位所需的专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)应聘初级岗位的人员年龄应在40周岁以下......（点击下方阅读原文查看详细）

(七)具备招聘岗位所需的其它资格条件(详见《计划表》)

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二、报名及资格审查

(一)报名

统一招聘采取统一时间、网上报名、网上确认、网上缴费的方式。

网上报名时间：2017年4月18日9:00—4月20日16:00;

网上审核时间：2017年4月18日9:00—4月21日16:00;

查询及网上缴费时间：2017年4月19日9:00—4月22日16:00。

具体办法：

1.个人报名

2.单位初审

3.缴费：考务费按每人40元收取。

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缴费成功的报考人员可于2017年5月11日9:00—5月13日16:00登录该网站，下载打印《准考证》。

(二)资格审查

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应聘人员在规定的资格审查时间内未向招聘单位提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格产生的空缺，可按笔试成绩依次递补。

三、考试内容和方法

采取笔试和面试相结合的方式。

(一)笔试

根据招聘岗位需求，笔试科目共分为两类：医疗卫生类和综合类。医疗卫生类按不同专业类别，分临床医学、中医学、口腔医学、预防医学、药学、中药学、护理学、医学检验学、医学影像学、医学影像技术、康复治疗技术、病理学和生物医学工程13个专业分别考察从事岗位的专业知识;综合类考试内容为行政能力测试，主要测评应聘人员的综合素质。笔试科目详见附件需求计划表中的笔试类别一栏;笔试考一科，委托国家有关考试机构实施命题。笔试不指定专门教材。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线。

笔试时间：2017年5月14日上午9:00—11:00

笔试采取百分制计分。根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线。在笔试合格分数线以上，按招聘岗位由高分到低分按比例依次确定进入面试人选(其中招聘10人以下的岗位按1:3的比例，招聘10人及以上的岗位按1:2的比例)。达不到规定比例的，按实有合格人数确定。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。

(二)面试

四、成绩核算

五、考察体检

六、聘用

七、纪律

八、有关说明

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招聘单位咨询电话(详见附件《计划表》)

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2017年青岛市城阳区卫生和计划生育局局属公立医院公开招聘工作人员计划表