江西对医生“收红包”说不！或将影响几十万医务人员

30日，据有关部门获悉，近日江西省人力资源和社会保障厅与江西省卫生和计划生育委员会联合印发《关于印发江西省卫生高级专业技术资格条件的通知》(以下简称《通知》) ，对卫生系列高级专业职称评审做出新的规定，凡收受红包、拿回扣、开单提成，经组织查实者，职称评审要延期。这意味着“收红包”等不正之风将和“有医疗责任事故”“伪造学历”“剽窃他人科研成果”等行为一起成为医生晋升专业技术职务的“高压线”。

“收红包”等四种情况之一者评高级职称要延期

根据《通知》规定，有下列4种情况之一者评高级职称要延期：

1、年度考核基本称职(或基本合格)，延期1年申报;年度考核不称职(或不合格)，延期2年申报;

2、 医疗事故次要责任的，延期1年申报;医疗事故完全或主要责任的，延期3年申报;

3、违反职业道德，经查实存在收受“红包”或“回扣”情况，延期1年申报;经查实存在索取“红包”或“回扣”情况，延期3年申报;

4、伪造学历、资历、业绩，剽窃他人成果等弄虚作假，延期3年申报。

业内人士分析认为，医疗行业存在的“收红包”“拿回扣”等不正当行为，长期以来仅仅被认为是“行业不正之风”，虽然被群众深恶痛绝，但一直找不到有效的根治办法。不少地区经常进行阶段性整顿，但往往是一阵风过后，一切照旧。江西把医生的个人“操守”和职业道德直接与职称评审挂钩，对端正行风将起到积极作用。

分省市、县区和乡镇三级评审

江西卫生高级资格设正高级和副高级，名称对应为主任医(药、护、技)师、主任中医(药)师和副主任医(药、护、技)师、副主任中医(药)师。分省市类、县区类和乡镇类三个类别，省市类资格在全省各级医疗卫生机构聘任均有效;县区类资格在全省县(市、区)、乡镇和社区医疗卫生机构聘任有效;乡镇类资格仅限在全省乡镇和社区医疗卫生机构聘任有效。

对申报乡镇类卫生高级职称的论文、科研不作要求

根据《通知》规定，全省按照不同类别医疗卫生机构功能定位和人员岗位职责，分类制定评价标准，特别是对申报乡镇类资格卫生专业技术人员，侧重考核评价其解决常见病、多发病、新技术的推广应用能力水平，淡化论文、科研要求。

同时，对申报省市类资格卫生专业技术人员，还侧重考核评价其解决复杂疑难问题和一定的研究创新能力水平，体现引领作用;对申报县区类资格卫生专业技术人员，侧重考核评价其解决常见病、多发病、新技术的推广应用能力水平;对申报乡镇类资格卫生专业技术人员，侧重考核评价其常见病诊治和公共卫生服务能力水平，对论文、科研不作要求。