【人文建设】我院举办《中层角色定位与职业发展管理》专题讲座

为不断提高医院中层干部的管理水平，进一步加强管理人员队伍建设，提高中层管理团队自身修养。9月4日，我院在门诊七楼会议室举办中层干部管理能力提升专题讲座，特邀请海创（中国）医院管理研究中心首席讲师邹树波作《中层角色定位与职业发展管理》专题讲座。全院中层以上干部及200余人参加培训。

培训中，邹树波老师以风趣幽默、生动形象的授课方式，全方位多层次的理论知识，从中层干部角色定位、自我管理、服务理念、执行力提高等方面，以轻松诙谐的言语，结合实际案例、优秀医院发展经验及社会生活中大量的事例旁征博引，深入浅出地阐述了医院管理中，中层干部素质培养的重要性及能力提升的途径与方法。邹树波老师富有激情的演讲，赢得了在场人员阵阵掌声。

最后，陈绍发院长代表医院对邹树波讲师的精彩授课表示衷心地感谢，并要求全体中层干部，要通过此次培训，改变观念和行为，把所学内容运用到实际工作中去。要从提升业务素质、品德修养、管理能力等方面下功夫，积极思考、努力实践，履行好所承担的责任，为医院的建设发展贡献力量。

培训结束后，参学人员纷纷表示，本次专题讲座对自身的定位、角色、能力、协调和执行力的细节、提升、精细化管理等方面有了一个更加清晰的认识，对当前工作方式方法有了更为深刻的理解。