简报︱吉林市卫生计生委召开卫生计生系统软环境建设工作推进会

2017年11月22日，吉林市卫生计生系统软环境建设工作推进会议在市中心血站会议室召开。吉林市卫生计生委纪委书记邱林华、委调研员周智，委机关各处（室）负责人，委直属各单位相关分管领导、中层干部共计80余人参加了会议。

周智调研员在会上传达了吉林市软办《关于印发<吉林市软环境建设企业评议部门制度>的通知》、《吉林市卫生和计划生育委员会软环境建设考核评价办法（试行）》文件精神，吉林市卫生计生委纪委邱林华书记作了“关于进一步做好我委软环境建设工作讲话”，对吉林市卫生计生系统当前软环境建设工作提出了意见。

       邱林华书记要求全系统干部职工要提高对软环境建设工作的责任意识和紧迫意识。各单位要切实增强政治敏感性，进一步解放思想，转变观念，充分认识软环境建设工作的责任感和紧迫感。

       邱林华书记指出要认清形势，找准定位，正确评估吉林市卫生计生系统各单位软环境建设现状。吉林市卫生计生系统个别单位还存在着重视不够、尽责不力、业务不精、政务不强、服务不优、规矩意识淡化等问题。这些问题的发生归根结底还是思想重视不够，尽职尽责不强，站位意识不高，服务宗旨不明造成的，各单位要对号入座，盯准问题，加强整改。

       邱林华书记要求市卫生计生系统各单位要强化责任，狠抓落实，确保软环境建设工作取得实效。各单位不仅要层层落实责任，努力形成一个上下贯通、左右协调、齐心协力抓软环境建设的工作运行机制；还要切实加大工作督查和案件查处，严厉惩戒破坏软环境的行为；要做到各司其职，协调行动，确保各项任务的落实；同时要全面加强信息报送，大力营造软环境建设工作的强烈氛围；要不断提高各级领导干部的综合素质，营造抓落实的良好氛围。

       邱林华书记针对卫生计生系统干部在提高软环境建设工作方面提出三点建议：一是要始终保持良好的精神状态。二是要全面提升自己的能力素质。三是要有狠抓落实的工作作风。

吉林市卫生计生委高度重视软环境建设工作，3月份吉林市卫生计生委成立了由刘奇志主任任组长，班子其他成员任副组长，处（室）负责人为组员的委软环境建设领导小组，领导小组设置办公室双负责人制。此次会议，使卫生计生系统广大干部职工对软环境建设重要性认识得到了提升，为吉林市卫生计生委在全市软环境建设综合考核评价中能够取得优异的成绩奠定了基础。