【关注】开展整风肃纪 解决突出问题 擦亮行业形象
院党委副书记赵公水宣读了《高密市人民医院行业作风整治专项行动实施方案》，结合工作实际，着重部署（一）严肃整顿违反行业作风纪律要求的行为；（二）严肃查处不合理诊疗中的违法违规行为；（三）严厉查处透支骗取医保资金的行为；（四）严格督导“改善医疗服务行动”落实不到位的问题；（五）严格督查服务质量不高、服务流程不优的问题；（六）及时整改患者诉求不畅、医患沟通不到位的问题；（七）严格检查医务人员依法执业情况；（八）持续完善医德医风等行风制度建设八个方面的重点任务。
院党委书记、理事长、院长张鹏就行风专项整治行动的开展，讲三点意见。一要认清形势，深刻领会新时代做好行风工作的重要意义。近年来我院围绕“作风建设年”“创新发展年”“精细化管理年”部署安排，扎实开展了“大学习、大调研、大改进”、“双提双创双满意”等一系列活动，院风行风得到改善，全院干部职工责任意识、担当意识、服务意识和廉洁意识有了很大提高。但不可否认仍存在不少问题，影响医院形象，阻碍医院发展。今年11月份，高密市纪委监委专项督查组进驻医院，进行了为期12天的全面督查，提出了20余项涉及组织生活、廉政风险、工作纪律、工作效率、服务态度等问题。这些问题虽非主流但绝非少见，其负面能量给医院带来不利影响和危害。全院干部职工一定要充分认识开展行业作风专项整治行动的重要性、紧迫性，切实把思想和行动自觉贯彻到医院部署上来，确保我院专项整治工作取得实效。二要精准发力，坚决打赢行业作风整治攻坚战。各分管领导和科室要紧紧围绕行动主题，聚焦突出问题和薄弱环节，围绕十条禁令等管理制度，及时发现行风隐患，坚决遏制不良作风，要结合落实18项医疗核心制度，以保证医疗安全为抓手，充分运用健康管理师、健康服务热线1603456等提升服务品质，改善群众就医体验，对行风中发现的问题，发现一起，查处一起，通报一起，绝不纵容，绝不姑息。要积极打造务实、创新、勤廉、友善四个理念，在全院形成仁爱、有序、昂扬、向上的文化氛围和人文环境，引领医院健康快速发展。三要常抓不懈，推进行业作风整治常态化和长效化。开展推进行风整治专项行动，必须注重长效机制建设，在努力推进行风建设常态化与长效化上狠下功夫。要按照谁分管、谁负责和管业务必须管作风的原则，严格落实“一岗双责”，对专项整治行动进行全面的把握，做好谋划，抓好落实；要落实“阳光采购”、“阳光用药” 等长效管理机制，加强医德医风考评，将严重损害医院形象的医务人员列入“黑名单”，在职称竞聘、评先树优等方面“一票否决”。 对发现的有令不行、有禁不止、顶风违纪违规违法的个人，要始终保持惩治不正之风的高压态势，确保专项行动取得实效。
