平台价值再造之——企业游学
8月8日-9日,中盟股东山西仁泽医药集团有限公司杨全柱董事长、孙智慧总经理、山西恩惠来医药连锁有限公司罗德召总监一行十四人回到中盟参观交流学习,并与重庆万和举行两天的游学。
吴均福总经理携中盟全体员工对股东单位山西仁泽、山西恩惠来的到访表示热烈欢迎,随后三方进行交流座谈会。会上,副总经理穆足选将中盟现阶段工作情况进行了汇报。2017年以来,中盟认真执行董监会制定的“走出去”战略方针,总经理亲自带队下沉股东单位,为其提供门店管理、商品运营、品类分析等增值服务,7个月时间走访了70%的股东单位,下半年仍将坚持下沉一线,走访全部股东单位;同时,中盟认真践行“品牌工业运营商”的定位,高密度对接品牌工业,如太龙药业、三九集团、昆药集团、葵花药业等,新引进硝呋太尔制霉素阴道软胶囊、太龙双黄连口服液等医院品种、品牌品种,进一步满足股东单位需求,扩大集采效应。
中盟座谈会
山西仁泽杨董表示,本次回家深切感受到中盟的“家”文化,从上次吴总率团队到山西与今天回家所看到、所体会到的一切,深刻感受到中盟的变化,感受到不一样的归属感,杨董对中盟运营团队下沉股东单位的经营模式非常认同,中盟的改变使中盟更贴近股东单位,倾听股东单位心声,深度了解股东需求,认真踏实为股东做实事办好事。经过两天的接触,杨董表示,中盟现在的团队专业化强、素质高,对中盟未来的发展相当有信心。同时,他也寄语团队“一定要大力支持中盟平台,平台发展好才能更好的服务于我们股东单位。”山西仁泽将全心全意支持平台发展,重点引进推广中盟商品,为平台发展贡献力量。
8日-9日两天,两家股东单位与万和开展企业游学。仁泽、恩惠来的运营总监、采购总监等深入万和药房相应部门,一对一深入交流,从门店绩效、财务管理、品类管理到运营、采购、后台数据深度交换难点疑点,相互交流,探讨学习、取长补短。9日下午,两家股东单位走访万和药房重点门店,在实践中检验理论,使得交流学习更加立体,保证游学的实用性、落地性。本次游学得到中盟董事长唐先伟及万和全体高管的全力支持与配合,两天全程接待。
中盟借助平台优势,开展企业游学,强化股东之间的合作、交流,增强平台凝聚力。未来中盟将组织更多的股东单位进行交流,促进终端连锁资源共享,进一步提升股东单位经营水平。