山东大学高等医学研究院诚聘海内外优秀人才公告
一、人才类型
(一)领军人才
一般在海内外知名高校、科研院所、国际知名企业受聘正教授或担任相当职务，具备世界一流的研究水平。(1)院士;(2)“千人计划”创新人才;(3)长江学者奖励计划特聘教授;(4)“国家杰出青年科学基金”获得者。
(二)青年人才
1、 年龄不超过40周岁;取得国内外知名大学博士学位，并有3年以上连续海外科研工作经历。
2、近5年在本专业领域TOP期刊上发表过有重大影响力学术论文。具有独立科研能力以及合作精神，具备成为学术带头人的发展潜质。
3、国家级人才计划入选者或具备在支持期内入选“四青”人才的实力。
二、待遇及支持条件
(一)领军人才
长江学者奖励计划特聘教授、国家杰出青年科学基金获得者年薪60-100万元;科研启动经费600-700万元。提供专属博士生招生指标2名，其他参照《山东大学杰出人才体系建设方案》(附件1)中的待遇及支持条件。
(二)青年人才
青年千人计划
1、聘任为教授，博士生导师，提供专属博士生招生指标。
2、科研启动经费：600-800万元。
3、配备科研助手1名，并对招收的高水平博士后提供部分津贴。
4、薪酬：年薪50-70万元。
5、住房补助：150万元(含国家及山东省补助)。
6、协助安排配偶工作，为子女提供优质的校内就学条件。
青年长江学者、国家优秀青年基金获得者、万人计划青年拔尖人才
1、聘任为教授，博士生导师，提供专属博士生招生指标。
2、科研启动经费：200-400万元。
3、配备科研助手1名，并对招收的高水平博士后提供部分津贴。。
4、薪酬：年薪40-60万元。
5、住房补助：50万元+租住2年。
6、协助安排配偶工作，为子女提供优质的校内就学条件。
齐鲁青年学者(校聘)
1、聘任为教授，博士生导师。
2、科研启动经费：学科建设经费不低于200万元。
3、配备科研助手1名，并对招收的高水平博士后提供部分津贴。
4、薪酬：年薪30-40万元。
5、安家及住房补助：学校提供30-50万元住房补助。
6、为子女提供优质的校内就学条件。
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