惠而浦 为多元化员工代言

《培训》 厉琨
摘要:
这是一家“五代同堂”的企业,公司价值观是它衡量人才选拔、聘用、晋升的首要标准。文化融合、品牌塑造、定制化的学习体验、个性化的职涯发展,无处不在的多元化特质和本地化企业大学运营策略水乳交融,熠熠生辉。
多元化 , 代言 , 员工 , 企业大学 , 人才选拔 , 文化融合 , 品牌塑造 , 学习体验
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