2月月度绩效会 一场创新变革的开端
为了最大程度的完成工作目标，自2017年起，深圳市全标药业有限公司启动了崭新的月度绩效会模式，将采取更加科学合理的环节，帮助大家理清工作思路，提升管理技能，学习产品知识，并表彰先进的团体和个人，还为赣州地区输送人才。2017年2月27日——2月28日，我司钟利文总经理携各分部经理、业务主管在东莞市国防教育训练基地，就召开了这样一场别开生面的月度绩效会。
会上，我司各销售分部经理，一方面汇报各部门取得的卓越工作成果，另一方面分析了工作上的不足，还就团队建设，市场开发，产品培训等方面进行了深度的沟通。大家在钟总的指点下，确定了3月的总体目标、可行性的方案和改善建议，并达成了共识。其中，优天力营养包的市场开发工作做为全年的战略重点，将渗透至每个人的工作中。
据悉，2月25日——2月26日，我司开展了一场营养包销售竞赛活动，在近80个报名参加活动的团队中，最终依销量高低评选出8个优秀团队。本次绩效会特别邀请了8名组长分享了各自的成功经验，从不同的角度分析了取得成功的原因和细节，让参会人员受益匪浅。
做为月度绩效会的重要环节，钟总亲自为大家进行了管理知识的培训，帮助大家更新管理理念，提升管理技能，增强团队建设和开发的基本能力，争取实现管理能力的新突破。
工作无小事，做好每个细节，就会保证工作取得最终的优异成果。绩效会特别安排钟官长总监、麦冰容总监和人力行政部刘晓娟经理，为大家分别进行了营养包四联话术，BAFE销售法则，店面陈列等方面的培训，帮助大家完善工作细节，从而更好的完成工作目标。
据悉，每次绩效会都将安排一场企业文化和产品知识的书面考试环节，帮助各分部经理和业务主管巩固产品知识，熟悉企业文化，增强业务技能，在各方面均有所成长。
值得一提的是，我司还在现场颁发了2月25日——2月26日期间开展的销售竞赛的奖金，以鼓励表现卓越的优天力营养包推广团队，起到了榜样示范的作用。
为了保障年度战略产品优天力营养包顺利完成预期目标，点燃赣州全标营养包项目的第一把火，打响市场第一炮！我司内部招募人才主动奔赴赣州支援工作。绩效会安排了 “营养包援赣项目启动人才输出仪式”，赣州全标执行董事钟利斌为首批7名精英颁发了聘书并发表了讲话，为大家加油打气，让大家充满了斗志和必胜的信心！
月度绩效会的崭新模式，也必将带来我们工作上的改变与革新。2017年，相信大家在钟总的带领下，牢记使命，坚持学习，勇于拼搏，必将实现“创新，超越，营未来”！（记者：市场部 贾海霞）
